生养保险和职工医保归并实行并非“五险”变“四险” ...
生养保险和职工医保归并实行后，是否意味着“五险一金”将变为“四险一金”是许多参保人关心的题目，克日，省医疗保障局对该题目做出回应，表现不会。生养保险与职工医保归并了，那以后生养保险怎么办？发生生养用度，还能不能给报销了？
针对雷同的题目，省医保专家为了各人解说一下两险归并实行相干知识。
据先容，按照国家和我省关于生养保险和职工根本医疗保险归并实行的相干文件规定，生养保险与职工医保这两个险种是“归并实行”，并不是“归并”。两险归并实行后，生养保险仍将作为一项社会保险独立的险种保存，从前的“五险一金”不会变“四险一金”。医保部分对两项保险只是举行了同一参保登记、同一基金征缴和治理、同一医疗服务治理、同一包办和信息服务，在两险归并后，职工生养期间生养保险报酬是稳定的，请广大参保职员放心。
记者：王莹
编辑：孙溶
责编：李志达
统筹：李国玉
监制：连占海
特殊声明：以上内容(如有图片或视频亦包罗在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
http://www.fyguaji.com
页:
[1]